Tervetuloa kirjastoon!

*00003628nam a22006254a 4500
*0018614
*00520200511215627.0
*008170901s2017\\\\xx\||||||||||\||||||fin|c
*020  $a978-951-37-7156-0
*020  $a978-951-37-7156-0
*035  $a11632
*035  $a(conv)0000011632
*0410 $afin
*080  $aUDK:342
*084  $aYKL:33.2$2ykl
*090  $aOMA:III
*099  $d2$p28$k2020068$oIII$01$f0$71$y20170901$z20170901$b16457
*1001 $aAlapuranen, Leena.
*24510$aHenkilötietojen käsittely työelämässä /$c[artikkelien kirjoittajat:] Leena Alapuranen, Lasse Lehtonen, Seppo Koskinen, Matti Wiberg.
*250  $a3., uudistettu painos
*260  $aHelsinki :$bEdita,$c2017.
*300  $aXV, 415 sivua.
*300  $c25 cm.
*4901 $aTyösuhdekirjasto
*520  $aAluksi -- Työelämän henkilötietojen käsittelyedellytykset / Leena Alapuranen -- Työhönotto ja henkilötietojen kerääminen / Seppo Koskinen -- Terveydentilaa koskevien henkilötietojen käsittely / Lasse Lehtonen -- Henkilöstön edustajan oikeus käsitellä henkilötietoja / Anna-Maija Heino, Seppo Koskinen -- Digitalisaatio ja työelämän valtasuhteet / Matti Wiberg
*520  $a[Tiivistelmä] Henkilötietojen käsittelyyn työelämässä liittyy monia oikeudellisia haasteita. Tämä teos tarjoaa henkilöstöhallinnon ammattilaisille, esimiehille, henkilöstön edustajille ja työterveydenhuollon ammattilaisille selkeän yleiskuvan henkilötietojen sääntelystä ja konkreettisia neuvoja eri tilanteisiin. Kirja auttaa ymmärtämään uudistunutta tietosuojalainsäädäntöä ja sen merkitystä käytännössä
*520  $aTeoksen 3., uudistetussa painoksessa käsitellään monipuolisesti työympäristön digitalisoitumista ja muuttumista sekä uudenlaista teknologiaa. Teoksessa on huomioitu tietosuoja-asetuksen tuomat muutokset, jotka koskevat muun muassa geneettisiä tutkimuksia, biometrisiä tietoja ja henkilöiden profilointia, sekä muun muassa vuoden 2015 alussa voimaan tullut turvallisuusselvityslaki, joka on muuttanut työhönoton sääntelyä. Kirjassa tarkastellaan yksityisyyden suojaa työelämässä monesta tärkeästä näkökulmasta. OTL Leena Alapuranen tarkastelee työelämässä tapahtuvan henkilötietojen käsittelyn oikeudellisia lähtökohtia. Emeritusprofessori, OTT Seppo Koskinen arvioi henkilötietojen käsittelyä työhönotossa ja henkilöstön edustajan oikeutta käsitellä henkilötietoja. Professori, LT, OTT Lasse Lehtonen kirjoittaa terveydentilaan liittyvien tietojen käsittelystä. Professori, VTT Matti Wiberg puolestaan tarkastelee digitalisaation vaikutusta työelämän valtasuhteisiin. Jokainen osa on itsenäinen, vaikka ne liittyvät läheisesti toisiinsa
*653  $ahenkilörekisterit
*653  $ahenkilötiedot
*653  $atyöntekijät
*653  $atietoturva
*653  $atietosuoja
*653  $ayksilönsuoja
*653  $alainsäädäntö
*653  $ahenkilötietolaki
*653  $alaki yksityisyyden suojasta työelämässä
*653  $atyöelämä
*653  $ahenkilöstö
*653  $ahenkilöstöhallinto
*653  $aterveydentila
*653  $atietojärjestelmät
*653  $atyösuhde
*653  $atyöterveys
*653  $atyöhönotto
*653  $ayksityisyys
*653  $aluottamusmiehet
*653  $asalassapitovelvollisuus
*653  $ajulkisuus
*653  $arekrytointi
*653  $aSuomi
*653  $aFinland
*7001 $aLehtonen, Lasse.
*7001 $aKoskinen, Seppo.
*7001 $aWiberg, Matti.
*830 0$aTyösuhdekirjasto.
*852  $lALAPURANEN
*979  $a0000011632
*999  $aMikroMarc$b[Book]$x0
^

Kuvausta ei toistaiseksi saatavana